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【勞務派遣是什么意思】上海辦理勞務派遣許可證流程及所需材料

2023-7-24 18:29| 發(fā)布者: knnliang| 查看: 226| 評論: 0

摘要: 勞務派遣是什么意思 勞務派遣又稱人才派遣、人才租賃、勞動派遣、勞動力租賃、雇員租憑,是指由勞務派遣機構(gòu)與派遣勞工訂立勞動合同,勞務派遣業(yè)務是近年我國人才市場運用一種新的用人方式,可跨地區(qū)、跨行業(yè)進行.由要 ...

勞務派遣是什么意思

勞務派遣又稱人才派遣、人才租賃、勞動派遣、勞動力租賃、雇員租憑,是指由勞務派遣機構(gòu)與派遣勞工訂立勞動合同,勞務派遣業(yè)務是近年我國人才市場運用一種新的用人方式,可跨地區(qū)、跨行業(yè)進行.由要派企業(yè)(實際用工單位)向派遣員工給付勞務報酬,勞動合同關(guān)于勞務派遣機構(gòu)與派遣勞工之間,但勞動力給付的事實則發(fā)生于派遣勞工與要派企業(yè)(實際用工單位)之間.

【勞務派遣是什么意思】上海辦理勞務派遣許可證流程及所需材料

勞務派遣許可證是什么意思

勞務派遣許可證是指經(jīng)營性人力資源機構(gòu)向勞動行政部門申請經(jīng)營勞務派遣許可后,依法獲準的許可經(jīng)營勞務派遣業(yè)務的證明文書或材料;

依據(jù)《人力資源社會保障部在全國范圍內(nèi)推行“證照分離”改革全覆蓋實施方案》第七條和《人力資源社會保障系統(tǒng)中央指定地方實施行政許可事項目錄(2021年6月更新)》D11009項: 按

照“優(yōu)化審批服務”方式進行改革,有條件的地區(qū)將省、設區(qū)的市級人力資源社會保障部門的審批權(quán)限下放至縣級人力資源社會保障部門,實現(xiàn)申請、審批全程網(wǎng)上辦理。

【勞務派遣是什么意思】上海辦理勞務派遣許可證流程及所需材料

上海勞務派遣經(jīng)營許可證辦理條件

1、注冊資本不得少于人民幣二百萬元;

2、有與開展業(yè)務相適應的固定的經(jīng)營場所和設施;

3、有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務派遣管理制度;

4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。

【勞務派遣是什么意思】上海辦理勞務派遣許可證流程及所需材料

上海辦理勞務派遣許可證需要材料

1、勞務派遣營業(yè)執(zhí)照申請表(可在市人社局網(wǎng)站下載)(提交原件、復印件);

2、工商營業(yè)執(zhí)照或《企業(yè)名稱預先核準通知書》(提交復印件);

3、公司章程(最新)(提交復印件);

4、上年度驗資報告和財務審計報告。(會計師事務所出具,附會計師事務所資格證書)(提供原件及復印件);(如已開展業(yè)務,應提供上年度財務審計報告);

5、經(jīng)營場所使用證明(自有辦公場所應提交房產(chǎn)證;有償辦公場所應提交房屋租賃合同和房屋租賃管理部門登記的房屋所有人的房產(chǎn)證,租賃期限不限)1年以內(nèi),且面積不小于50平方米且與注冊地址一致的固定營業(yè)場所),(提交復印件);

【勞務派遣是什么意思】上海辦理勞務派遣許可證流程及所需材料

勞務派遣經(jīng)營許可證辦理流程

1、申請。由申請人提出行政許可的申請,并提交法定的相關(guān)材料。

2、當場審查。當場審查時,申請材料存在可以當場更正的錯誤的,申請人可以當場更正;申請材料不齊全或者不符合法定形式的,應當當場或者在5個工作日內(nèi)一次告知申請人需要補正的全部內(nèi)容,逾期不告知的,自收到申請材料之日起即為受理;申請材料齊全、符合法定形式,或者申請人按照要求提交了全部補正申請材料的,依法作出受理行政許可的決定。

3、受理。許可機關(guān)對申請人提出的申請決定受理的,應當出具《受理決定書》;決定不予受理的,應當出具《不予受理決定書》,說明不予受理的理由,并告知申請人享有依法申請行政復議或者提起行政訴訟的權(quán)利。

4、核查。許可機關(guān)決定受理申請的,應當對申請人提交的申請材料進行審查。根據(jù)法定條件和程序,需要對申請材料的實質(zhì)內(nèi)容進行核實的,許可機關(guān)應當指派2名以上工作人員進行核查。

5、決定。許可機關(guān)應當自受理之日起20個工作日內(nèi)作出是否準予行政許可的決定。20個工作日內(nèi)不能作出決定的,經(jīng)本行政機關(guān)負責人批準,可以延長10個工作日,并應當將延長期限的理由告知申請人。

6、通知領(lǐng)證。許可機關(guān)應當自作出準予行政許可決定之日起5個工作日內(nèi)通知申請人領(lǐng)取《勞務派遣經(jīng)營許可證》。

7、適合業(yè)務發(fā)展的辦公設備及信息管理系統(tǒng)清單(提交原件并加蓋公章);

8、法定代表人的身份證明(提交復印件)和當?shù)亟值擂k事處、政府或鄉(xiāng)級以上派出所出具的與身份證相符的身份證明(相當于無不良記錄的身份證明);

9、勞務派遣管理制度,包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度文本(提交復印件);

10、與用人單位簽訂的勞務派遣協(xié)議樣本(提交復印件);

11、派遣用工統(tǒng)計表,載明用人單位、派遣人數(shù)、派遣地點、聯(lián)系人、聯(lián)系電話等,并加蓋公章;

12、提供經(jīng)營者身份證復印件和單位授權(quán)委托書(加蓋單位公章)(提供原件)。

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