高收入人群如何合理避稅 1、首先可以合理利用交通費(fèi)、差旅費(fèi)、誤餐補(bǔ)助、通信費(fèi)的發(fā)放進(jìn)行避稅 稅法規(guī)定：以現(xiàn)金形式或隨工資一起發(fā)放的通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、誤餐費(fèi)補(bǔ)助，視同工資薪金所得，計(jì)入工資總額繳納個(gè)人所得稅。 凡是實(shí)際發(fā)生并取得合法發(fā)票的，屬于企業(yè)的正常經(jīng)營(yíng)費(fèi)，不予繳納個(gè)人所得稅，并且可以作為企業(yè)所得稅的抵減。 2、其次可以通過提高福利，降低員工工資 公司聘用高管，計(jì)劃支付年薪是120萬，但經(jīng)過咨詢稅務(wù)師事務(wù)所，與高管達(dá)成協(xié)議，將年薪降低為80萬，同時(shí)給高管提供一套現(xiàn)房和一輛車供使用。 此外，假如該公司員工以技術(shù)性員工居多、聘用合同期相對(duì)較長(zhǎng)等特點(diǎn)，又適當(dāng)降低員工名義工資，同時(shí)為員工提供宿舍以及將繳納的公積金、養(yǎng)老保險(xiǎn)等金額適當(dāng)提高，從而提高員工福利。
3、運(yùn)用區(qū)域性稅收優(yōu)惠政策，辦理個(gè)人獨(dú)資企業(yè) 目前我國(guó)的西部大開發(fā)或者少數(shù)民族自治區(qū)都出臺(tái)了一定的稅收優(yōu)惠政策，來帶動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展。將企業(yè)注冊(cè)到有稅收政策的低稅區(qū)，不僅最節(jié)稅而且合理合法。 這里以把企業(yè)注冊(cè)到小編服務(wù)的經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)為例，開發(fā)區(qū)對(duì)注冊(cè)企業(yè) 增值稅以地方留存的：70%-85%給予扶持； 企業(yè)所得稅以地方留存的：70%-85%給予扶持； 通過入駐園區(qū)，企業(yè)節(jié)稅比例可達(dá)70%以上。 3、稅收洼地個(gè)人獨(dú)資核定征收政策 增值稅：1% 所得稅核定：0.5%-2.1% 附加稅：0.06% 綜合稅率僅需：0.5%-3.16% 以上是玖邀開業(yè)網(wǎng)小編為您整理的關(guān)于高收入人群如何合理避稅的內(nèi)容，希望對(duì)您有所幫助。 |
