1．監(jiān)事會的設(shè)立 股份有限公司設(shè)監(jiān)事會股份有限公司是資合公司，其股東較多，彼此之間沒有緊密的聯(lián)系。經(jīng)營管理者的經(jīng)營狀況如何，股東雖然有權(quán)進(jìn)行監(jiān)督，但這種監(jiān)督的效果是有限的，并且這種監(jiān)督不是經(jīng)常性、專業(yè)性的，無法對公司所有經(jīng)常發(fā)生的、復(fù)雜的財(cái)務(wù)狀況和業(yè)務(wù)執(zhí)行狀況進(jìn)行監(jiān)督。為了保護(hù)公司和股東的利益，法律規(guī)定股份有限公司設(shè)監(jiān)事會，作為公司的內(nèi)部監(jiān)督機(jī)構(gòu)，行使對經(jīng)營管理者的監(jiān)督權(quán)。 公司監(jiān)事會屬于集體履行監(jiān)督的機(jī)構(gòu)。監(jiān)事會具體由多少監(jiān)事組成，應(yīng)當(dāng)由公司章程規(guī)定。法律規(guī)定監(jiān)事會的成員不得少于3人，因此，公司章程在規(guī)定監(jiān)事會的組成人數(shù)時(shí)，至少應(yīng)當(dāng)規(guī)定為3人或者在3人以上，否則即是違法。
2．監(jiān)事會的組成 監(jiān)事會包括兩部分監(jiān)事：一部分是股東代表，而另一部分為職工代表。新修改的公司法對監(jiān)事會中的職工代表比例作出的最低比例的限制。即職工代表的比例不得低于1/3，具體比例由公司章程規(guī)定。監(jiān)事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產(chǎn)生。 3．監(jiān)事會主席的產(chǎn)生 監(jiān)事會設(shè)主席一人，可以設(shè)副主席。監(jiān)事會主席和副主席由全體監(jiān)事過半數(shù)選舉產(chǎn)生。
4．監(jiān)事會會議的召集和主持 與董事會會議的召集和主持相似，股份有限公司監(jiān)事會主席召集和主持監(jiān)事會會議；監(jiān)事會主席不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由監(jiān)事會副主席召集和主持監(jiān)事會會議；監(jiān)事會副主席不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由半數(shù)以上監(jiān)事共同推舉一名監(jiān)事召集和主持監(jiān)事會會議。 |
